Vill du utvecklas i ditt arbete med hjälp av en mentor?

04.05.2020 kl. 12:25
Att vara anställd inom förbundsvärlden kan vara både underbart och givande, men också krävande och utmanande. Nu inleds Mentorix 2020-2021, där förbundsanställda har möjlighet att få en mentor som stöd i arbetet. Erfarenheter från tidigare mentorskapsprogram visar att Förbundsarenans medlemsorganisationer har mycket erfarenheter att dela med sig av.

Anställda inom finlandssvenska förbund och centralorganisationer både vill och bör utvecklas i sitt arbete. Nu öppnar ansökningen till Mentorix 2020-2021, ett mentorskapsprogram för anställda inom de finlandssvenska förbunden och centralorganisationerna.

- Eftersom Förbundsarenans medlemsorganisationer representerar olika sektorer och hela civilsamhället på svenska i Finland, har det varit relativt lätt att hitta mentorer till dem som velat delta i tidigare mentorskapsprogram, säger Förbundsarenans verksamhetsledare Mari Pennanen.

Hon lyfter fram att många adepter varit förvånade över att de fått en mentor som haft just de erfarenheter som adepten behövt. De breda nätverk som finns inom Förbundsarenan gör det möjligt att hitta mentorer som motsvarar de behov och önskemål adepterna har.

- Utvärderingarna av våra två tidigare mentorskapsprogram visar att det som är avgörande för om mentorskapet ger något är att man förbinder sig, väljer att använda tid för detta och prioriterar regelbundna träffar. De som verkligen vill utvecklas i sitt arbete och använder sig av de möjligheter som programmet och mentorn erbjuder har haft stor nytta av programmet, säger Mari Pennanen.

Ansökningen till Mentorix 2020-2021 är öppen fram till och med den 10 juni. De som vill utvecklas i sitt arbete med hjälp av en mentor har nu en ypperlig chans. Läs mer här.

Obs: det behövs också mentorer, om du är intresserad läs mer och skicka in en intresseanmälan!

Läs mer om mentorskapsprogrammet för förbundsanställda 2017-2018.

 

foto: Joanna Lindén-Montes

89734_t.jpg

Årets förbund 2024 - Norr om Stan har fått unga intresserade av föreningsliv

NYHET. Föreningen Norr om Stan har lyckats få unga att hitta till civilsamhällets verksamhet. Genom GLU – Gruppledarutbildning för unga, som utvecklats i samarbete med många andra organisationer, har Norr om Stan lyckats nå en målgrupp som har stor betydelse för civilsamhällets framtid i en tid där vi aktivt behöver värna om demokratin. Läs mera »
igår kl. 12:47
89584_t.jpg

Alla ungdomar borde få ha en orsak att åka Svenskfinland runt

INGÅNGEN. Civilsamhället har många betydelser, men den här gången tänkte jag lyfta fram betydelsen av att som ung få möjligheten och en orsak till att åka omkring i Svenskfinland.Läs mera »
02.04.2024 kl. 12:13
89579_t.jpg

Djupdykning som ny ekonomichef

BLOGG. Att vara ansvarig för ekonomin i en växande förening är både spännande och utmanande. Anna Voutilainen skriver i bloggen om hur hon tar AI till hjälp i arbetet. Läs mera »
02.04.2024 kl. 07:55
89498_t.jpg

Nyfiken på erfarenhetsutbyte med en finsk kollega?

NYHET. Vill du knyta kontakter över språkgränserna och bredda ditt nätverk? Eller är du nyfiken på hur arbetet inom en finsk civilsamhällesorganisation ser ut? Då är Förbundsarenans Järjestöhopping-samverkansmodell just för dig!Läs mera »
25.03.2024 kl. 14:04
89329_t.jpg

Arbetsvälmående – nyckeln till en engagerad personal

ARTIKEL Hur mår du på jobbet? Hur mår övriga medarbetar? Och vad är det som påverkar hur ni mår? Här kan du läsa om hur några ledare ser på arbetsvälmående och sin roll i att skapa en fungerande arbetsgemenskap.Läs mera »
11.03.2024 kl. 14:10
89286_t.jpg

Studio Dim utformar kampanjen Framtidsgåvan

ARTIKEL. Studio Dim är en design- och kommunikationsbyrå med en vision om att tillgängliggöra gott digitalt stöd för ideella initiativ. Tillsammans med Förbundsarenan har de utvecklat kampanjen Framtidsgåvan. Tillgänglighet och trovärdighet är avgörande när det gäller att sprida kunskap, menar Henrietta Andersson som tillsammans med Ida Dimic driver Studio Dim.Läs mera »
07.03.2024 kl. 09:39
89244_t.jpg

Att lyfta varandra till framgångar?

BLOGG. Varför är det inte fler organisationer som lyfter varandras verksamheter, initiativ och projekt? Robert Nilsson funderar i bloggen om det handlar om brist på tid eller en oro för att förlora uppmärksamhet för den egna verksamheten.Läs mera »
04.03.2024 kl. 15:39
89199_t.jpg

Civilsamhället, tredje sektorn eller ideell sektor?

INGÅNGEN. Begrepp och ord. Ibland känns det komplicerat och när man lärt sig det senaste dyker det upp nya termer. Nu verkar fler på engelska använda CSO där man tidigare använde NGO.Läs mera »
29.02.2024 kl. 12:29
89198_t.jpg

Hållbar verksamhetskultur

BLOGG. Hur kan vi inom våra organisationer främja ett hållbart arbetssätt, både för våra kollegor och för oss som leder? Och hur ska vi skapa en varm arbetsgemenskap när många arbetar på distans? Det är frågor som Susanne Norrbäck-Råman reflekterat över efter att ha gått kursen Hållbar verksamhetskultur.Läs mera »
29.02.2024 kl. 12:24