Rutiner för framtiden eller förberedelser för att bli under en buss

03.03.2021 kl. 14:30
INGÅNGEN. Vad händer med mitt förbund när jag slutar jobba? Hur kan jag arbeta så att någon annan kan ta över? Frågan diskuterades på senaste träff för förbundens ensamjobbare, men är relevant för alla i förbundsvärlden.
Text: Mari Pennanen
Bild: Frida Lönnroos
 

Det kommer att komma en dag då du inte längre håller alla trådarna i din hand, alla bollarna i luften och full koll på hela ditt arbetsbord och det troligen breda område du sköter. Att någon annan ska ta över är i de flest fall planerat och förberett, men det kommer också situationer då det går fort och oväntat. Vi har alla hört utrrycket om att vi kan bli under en buss, och också på nätverksträffen kom uttrycket fram i diskussionerna. Vad händer om jag blir under en buss imorgon? Ändringar sker och ska ske och är en viktig del av att organisationer och förbund utvecklas. Vi kan i det dagliga jobbet redan tänka på att någon annan någon gång ska ta över.

Det finns naturligtvis mycket känslor kopplade till detta. Vi kanske brinner för vårt jobb och har svårt att tänka att någon annan skulle klara av att göra det lika bra. Speciellt om man jobbat en längre tid kan det kännas som om ens jobb är en del av ens identitet och ligger väldigt nära. Det kan vara en orsak till att man är så bra på sitt jobb, men baksidan är att man kanske inte jobbar med metoder som gör det lätt för någon annan att ta över.

Det realistiska är att inse att vi inte kommer att jobba med detta hela livet – och fundera hur vi vill att verksamheten ska leva vidare: smidigt och lätt för den/dem som tar över, eller så att allt mer eller mindre tar slut då jag slutar.

Inom små förbund och organisationer med en anställd är verksamheten naturligt nog väldigt beroende av den anställda. Samtidigt kommer det tydligt fram i andra nätverk att många jobbar rätt ensamt med det man jobbar med i sin organisation. Även om man har kollegor är de kanske inte så insatta i just ens eget område.

Då temat diskuterades i nätverket för ensamjobbare delade många med sig av konkreta tips för hur man arbetar så att det är möjligt för någon annan att ta över och fortsätta. Läs tipsen här.
 

Jag har flera gånger kontaktats av personer som är nya på sitt jobb som ber om hjälp med olika saker. Det är fint att medlemsförbunden inser att det går att få hjälp genom Förbundsarenan. Ofta kan vi hänvisa vidare till personer i andra förbund som kan hjälpa i olika ärenden. Men ibland förundras jag över hur personen som tidigare jobbat omedvetet (eller medvetet?) gjort det svårare än nödvändigt för den nya att ta över. Mycket handlar om situationen och ibland saknas möjligheten till ett byte med mycket kunskapsöverföring. Men jag hör också fina exempel på hur någon som ny snabbt kommer in i verksamheten och smidigt kan fortsätta på det viktiga arbete någon annan utfört.

Det är inte lätt och inte alltid trevligt att tänka på att man inte alltid kommer att sköta ett visst jobb. Även om det blir ett stort hål att fylla efter varenda en av oss så är ingen oersättlig. Och vi kan redan nu fundera på hur vi gör hålet mindre genom att arbeta med metoder som hjälper nästa som ska jobba vidare. Om du brinner för det du jobbar för vill du också att verksamheten ska gå vidare så bra som möjligt även om det inte är du som jobbar. Det är ditt ansvar att ordna ditt arbete så att någon annan kan ta över. För det ideella syftets skull.

Mari Pennanen är verksamhetsledare på Förbundsarenan. I Ingången-kolumnerna tar hon upp teman som är aktuella i förbundsvärlden.

Läs mer

Artikel: Tips för hur du kan arbeta så at någon annan kan ta över

Ingången: Långsiktigt arbete för förbundens verksamhetsförutsättningar

Ingången: Hur nätverkar man i coronatider?

80409_t.jpg

Dags att vässa kompetensen och nätverka

NYHET. Nytt år och nya tag! Då ivern slår till och du vill utvecklas i ditt arbete vill Förbundsarenan påminna om det som många av våra medlemsorganisationer ser som en av de mest givande bitarna av vår verksamhet: nätverken.Läs mera »
12.01.2022 kl. 09:55
80391_t.jpg

Våga väcka känslor

ARTIKEL. Flödet på sociala medier bara sväller. Som förbund tävlar vi om vår målgrupps uppmärksamhet i en digital sfär där Yle och Netflix är våra konkurrenter. Hur ska man lyckas sticka ut ur mängden och framgångsrikt nå ut med sitt budskap? Känslor kan vara lösningen. Läs mera »
11.01.2022 kl. 13:42
80395_t.jpg

Kom med i kampanjen #DigiDu och berätta om er digitala verksamhet

NYHET. Tillsammans kan de finlandssvenska förbunden göra mycket och denna vår kommer vi tillsammans i kampanjen #DigiDu att slå två flugor i en smäll. Förbund och föreningar vill nå fler för att på sikt få fler medlemmar och erbjuder samtidigt en möjlighet att tackla digitalt utanförskap. Läs mera »
11.01.2022 kl. 10:07
80389_t.jpg

Hur har Ledarskapsakademin lyckats förverkliga sin vision?

PÅ BORDET. En hög ambitionsnivå gällande kvalitet och att inte kompromissa med någon del av helheten. Nora Ridgewell reflekterar över kärnan i Ledarskaps-akademins verksamhet som i år fyller 10 år.Läs mera »
11.01.2022 kl. 00:26
80052_t.jpg

Att träffas och att mötas

INGÅNGEN. För förbunden är det självklart att ordna olika evenemang. Vi kan det och är bra på det. Ändå kan vi fastna i gamla hjulspår och därför mår vi bra av att stanna upp och tänka till. Det gäller att måna om den största resursen: deltagarnas tid.Läs mera »
07.12.2021 kl. 09:22
80013_t.jpg

Förbundsarenan söker en praktikant

NYHET. Förbundsarenan söker en praktikant för våren 2022. Vi letar efter en företagsam och nyfiken högskolestuderande och erbjuder en unik inblick i förbundsvärlden och tredje sektorn. Läs mera »
03.12.2021 kl. 08:05
79968_t.jpg

Padda, podd eller papper?

ARTIKEL. Hur kan och ska tidskrifter idag förhålla sig till olika format för att nå läsarna? Tidskrifternas många nya former var temat för en diskussion på Helsingfors Bokmässa, där Janne Wass på Ny Tid och Hanna Rundell på Folkhälsan möttes i ett samtal med Henrika Zilliacus-Tikkanen.Läs mera »
30.11.2021 kl. 08:47
79885_t.jpg

Vem är förbundets målgrupp?

PÅ BORDET. Ett förbund kan behöva kommunicera till en brokig skara målgrupper bestående av privatpersoner, föreningar och distrikt. Hur undviker man fenomenet trasig telefon och når ut med rätt information till rätt personer? Tuuli Solhagen på Natur och Miljö reflekterar kring målgruppstänk.Läs mera »
23.11.2021 kl. 15:11
79857_t.jpg

Viveca Hagmark fortsätter som ordförande för Förbundarenan

NYHET. Viveca Hagmark från Folkhälsans förbund omvaldes till ordförande för år 2022. Nya i styrelsen är Mikaela Hermans från Nykterhetsförbundet Hälsa och Trafik och Malin Lindholm från Svensk Ungdom. Läs mera »
22.11.2021 kl. 10:05